外委員工普遍安全意識薄弱，作業(yè)過程中不按照規(guī)定的程序以及使用規(guī)定的器具，導致人員和設(shè)備出現(xiàn)損壞的情況比比皆是，電廠對每個崗位的員工進行考核是非常耗時耗力的事情，而且很難精準的做到讓每個崗位/工種的員工進行專業(yè)化的培訓學習。安全全過程管控平臺針對此種情況上線了考培系統(tǒng)。（平臺介紹：安全全過程管控APP是如何讓電廠工作省時省力的？）

對新入廠人員開展的安全培訓，按廠級、車間級和班組級逐級開展安全教育，以幫助新入廠人員了解公司基本安全狀況、主要的安全風險和安全注意事項。考試合格者才可以進入工作，不合格的員工不允許進行創(chuàng)建項目和作業(yè)分析，需補考直至合格。

電廠管理人員可以隨時發(fā)起考試，并建立相關(guān)安全培訓，培訓內(nèi)容包括相關(guān)安全規(guī)定、作業(yè)現(xiàn)場危險因素、防范和應(yīng)急措施等。電廠管理人員對外委負責人員、管理人員和工作負責人可以采取統(tǒng)一考試也可以采取分別考試，考試人員可選擇性添加更加具有靈活性。考培系統(tǒng)分為在線培訓和在線考試兩部分，適用于所有人員進行學習和考試。

在線培訓：

負責人PC端：針對各個崗位員工編制培訓材料，可通過PPT、PDF、Word、MP4等形式添加附件，提供給員工，負責人負責組織培訓，并將培訓記錄、導出、打印歸檔。

所有員工APP端：對課程進行選擇培訓學習，對課程標記收藏，不斷記錄培訓時長，還可以查看每種課程的培訓時長記錄及全廠排名情況。

在線考試：

負責人PC端：添加考題對題庫進行管理，安排考試在考試期間擔任監(jiān)考，有防作弊功能，對考試人員進行拍照查看考試情況，有權(quán)利讓考生離開考場或重新考試，并對考生成績統(tǒng)計歸檔，并有隨時查看考生學習及考試情況。考試完畢之后可導出成績單，對人員和錯誤題目進行分析。

考試成員APP端：人臉識別之后進行考試，交卷前可查看錯漏題，交卷后能夠查詢考試成績，并且在日常時，能夠自主練習（刷考試庫），每次退出都會保留練習進度及練習時長，方便下次練習。